資源發展集團推進作風建設取得實效
日期：2022-09-28
資源發展集團推進作風建設取得實效。一是成立作風建設領導小組，研究謀劃實施方案，確定4個方面21項任務。二是召開職工代表大會，廣泛聽取職工意見，重新制定《本部員工行為規範》《員工考勤與休假管理辦法》，依靠制度規範秩序，依靠制度清除作風頑疾。三是優化採購流程，提高採購工作效率；推廣使用企業微信和協作辦公平台，簡化日常事務管理模式；建立首辦負責制，實施月度述職、季度評議。四是重點工作實行「清單式管理、問詢式推進、穿透式檢驗」，按季度督辦落實。五是建立「書記接待日」制度，通過傾聽職工群眾心聲，解決急難愁盼問題。六是堅持文化建設「鑄」作風，分層次凝鍊打造文化品牌和品牌矩陣。（資源發展集團）
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